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時間:2024年12月03日 |
習近平總書記在省部級主要領導干部推動金融高質量發(fā)展專題研討班開班式上發(fā)表重要講話強調(diào),金融強國應當具備的關鍵核心金融要素之一就是擁有“強大的金融人才隊伍”。為持續(xù)助力金融人才隊伍建設,進一步提升行業(yè)人力資源管理水平,中國保險行業(yè)協(xié)會立足行業(yè)全局,匯集業(yè)內(nèi)外專家力量,面向全行業(yè)會員單位及從業(yè)人員開展調(diào)查研究,編撰出版了《2023年中國保險行業(yè)人力資源報告》(以下簡稱《報告》),由經(jīng)濟科學出版社正式出版發(fā)行,成書約21萬字。《報告》圍繞保險行業(yè)人員隊伍情況,對保險行業(yè)人力資源數(shù)據(jù)進行歷史、現(xiàn)狀和未來發(fā)展趨勢的分析,同時,結合行業(yè)發(fā)展趨勢構建中國保險行業(yè)人力資源發(fā)展系數(shù),分層次、分維度地反映保險行業(yè)人力資源的發(fā)展動態(tài)。
《報告》共收集到145家保險機構及地方協(xié)會提供調(diào)研數(shù)據(jù),82564名保險從業(yè)者參與調(diào)研,覆蓋了來自不同類型公司、專業(yè)序列、年齡、學歷的從業(yè)者,數(shù)據(jù)全面詳實,能充分反映保險行業(yè)人力資源現(xiàn)狀。同時,采用多種研究方法,組織多次專題訪談,以數(shù)據(jù)分析、實踐案例和趨勢分析為基礎,對行業(yè)優(yōu)秀的實踐成果進行總結。《報告》探究趨勢規(guī)律,內(nèi)容貼合行業(yè)人才發(fā)展需要。既介紹了2023年保險行業(yè)總體發(fā)展概況、地區(qū)發(fā)展特點、保險業(yè)監(jiān)管動態(tài)、保險業(yè)改革熱點,又對2014-2022人力資源指數(shù)趨勢、保險業(yè)人才供給、人才流動、績效管理、員工發(fā)展、各崗位人員現(xiàn)狀進行分析,依托豐富全面的數(shù)據(jù)分析、典型案例解析和訪談內(nèi)容,力爭在保證數(shù)據(jù)真實的基礎上,為人力資源管理者提供具有市場意義的對標數(shù)據(jù)和關鍵人才的管理實踐參考。
中國保險行業(yè)協(xié)會始終致力于為行業(yè)人才發(fā)展研究和實踐提供智力支持,協(xié)助行業(yè)鍛造強大的金融人才隊伍,為金融強國建設注入源源不斷的人才活水,提供堅實可靠的人才保障。